Lösungen, die sich selbst tragen ...

2013

 
 

Ich denke, es ist ein großer Fehler, als Trainer oder Berater Menschen mit vorgefertigten Konzepten zu begegnen. So als wisse man genau, was Führen heißt, was Verkaufen heißt, wie man ein Team formt und wie der Konflikt zwischen Herrn A und Frau B zu erklären ist.


Und selbst bei den belegten Erkenntnissen der Psychologie stellt sich immer noch die Frage, wie sich diese in die Praxis übertragen lassen.

Hockel / Jiranek: Coaching lernen.

Das Buch ist seit November 2012 erhältlich.http://reinhardtverlag.de/de/titel/51400/Coaching_lernen//
Edmüller / Jiranek: Konflikt-management

Wir sind bei der dritten Auflage angelangt!Rezensionen/Eintrage/2010/5/22_Konfliktmanagement.html

Genauer noch: Wie sie sich in die Praxis der Menschen und der Unternehmen übertragen lassen, mit denen wir arbeiten. Das aber können nur die Beteiligten selbst wissen. Unser Angebot heißt, auf diese vorhandenen Expertise zu setzen und gemeinsam um die beste Lösung zu ringen.

Unsere Arbeit muss der Vielfalt des Lebens gerecht werden.

Nicht umgekehrt.

Informieren Sie sich auch über den Coach-ifb, unsere Coaching-Ausbildung.